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Coaching y formación Kanban

 Agilidad evolutiva. Evita los bloqueos y el derroche de tiempo.

Kanban es una metodología para la gestión y mejora del trabajo en equipo. Se puede usar en múltiples entornos, estén orientados a la tecnología o no. Algunos ejemplos incluyen:

Entornos TIC

  • Desarrollo de software
  • Administración de sistemas
  • Soporte (Service Desk con ITIL)
  • Equipos de testing o arquitectura

Otros departamentos

  • Equipos comerciales
  • Grupos de I+D
  • Flujos entre entre departamentos
  • Servicios técnicos

 

Kanban funciona porque su enfoque es radicalmente diferente de otras metodologías de mejora de procesos: propone pequeños cambios y los valida de manera empírica y confía en las propuestas de todo el equipo

Los equipos que ponen en marcha Kanban suelen informar de los siguientes beneficios:

 

 

 

Nuestros expertos te ayudarán a obtener las ventajas de Kanban de la siguiente manera:

  • Formación: teoría y taller práctico de Kanban (1 sesión)
  • Piloto: puesta en marcha práctica (entre 2 y 4 sesiones)
  • Puesta en marcha y soporte (entre 2 y 3 meses, con unas 4 a 8 sesiones)

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Escucharemos tu contexto con atención y te explicaremos como podemos ayudar.

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